Какие зарплаты предлагают в сфере розничной торговли?
Среди соискателей чаще других в этом году на поиски работы выходили девушки - им принадлежит около 80% от резюме в сфере розницы. Если рассматривать кандидатов по возрасту, то преимущественно в новой работе были заинтересованы специалисты от 20 до 29 лет (28,2%) и от 30 до 39 лет (25,2%).
С точки зрения опыта работы наниматели готовы принимать соискателей без опыта работы - таких вакансий в сфере розничной торговли опубликовано свыше 60%. Специалисты без опыта тоже проявляли заинтересованность в поиске рабочего места (46,7%), как и кандидаты со стажем свыше 6 лет (30,3%).
За январь-июнь 2024 года среднее количество активных вакансий в розничной торговле увеличилось чуть более чем на 21% в сравнении с аналогичным периодом прошлого года.
Около трети предложений (28,7%) были размещены для работы в продуктовых розничных сетях, еще порядка 15,6% принадлежали компаниям по продаже одежды, обуви и аксессуаров и порядка 10% относились к интернет-магазинам. Дополнительно в пятерку сфер деятельности вошли вакансии от несетевой розницы и мелкого опта, а также строительных сетей и других товаров для дома.
Среди регионов в лидерах – Минск, к нему относится чуть менее 40% вакансий. Между другими областными центрами предложения распределились почти поровну, за исключением Могилева и Могилевской области, а также Витебского региона.
Более чем каждая третья вакансия (35,1%), опубликованная в этом году, была предназначена для продавцов-консультантов. За ними в десятку наиболее востребованных специалистов вошли:
- продавец;
- мерчендайзер;
- продавец-кассир;
- контролер-кассир;
- администратор;
- заведующий отделом;
- заведующий-магазином;
- промоутер;
- менеджер или специалист по продажам.
Если говорить о зарплатах в розничной торговле, то стоит помнить о том, что заработные платы могут отличаться от региона к региону. Данные, которые представлены экспертами rabota.by, учитывают вакансии только в розничной торговле с любым графиком работы и по всей Беларуси.
Дополнительно стоит уточнить, что под максимальными значениями в данном случае мы понимаем значения, соответствующие 90-му процентилю, т.е. 90% предложений находятся ниже данного значения, а 10% - выше. Такой метод позволяет показать ситуацию на рынке труда и учесть небольшие расхождения в заработных платах от работодателя к работодателю, от типа занятости, опыта работы, графика работы и так далее.
Зарплатные предложения работодателей для топ-10 специализаций в сфере розничной торговли, 2024 год:
Минимальные, BYN | Медиана, BYN | Максимальные, BYN | Как изменилась медианная заработная плата в сравнении с аналогичным периодом прошлого года | |
---|---|---|---|---|
Продавец-консультант | 705 | 1 040 | 1 615 | +20,2% |
Продавец | 725 | 1 000 | 1 460 | +23,5% |
Продавец-кассир | 720 | 1 005 | 1 480 | +17,5% |
Мерчендайзер | 505 | 1 100 | 1 450 | +22,2% |
Контролер-кассир | 820 | 1 090 | 1 465 | +29,8% |
Администратор | 835 | 1 160 | 1 505 | +21,5% |
Заведующий магазином | 1 000 | 1 315 | 2 005 | +19,5% |
Заведующий отделом | 1 035 | 1 275 | 1 615 | +28,8% |
Промоутер | 520 | 1 480 | 2 250 | +43,7% |
Менеджер или специалист по продажам | 1 000 | 1 540 | 2 250 | +33,3% |
Медианная заработная плата - это уровень заработной платы, когда 50% работодателей готовы платить больше указанного значения, другая половина - меньше.