СИСТЕМНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ

СООО «СИСТЕМНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» – разработчик комплексных IT-решений для трансформации бизнеса и автоматизации бизнес-процессов в различных областях экономики. В своей работе компания использует современный стек технологий и самые актуальные подходы к разработке.

На счету компании «СИСТЕМНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» многолетний опыт реализации проектов различной сложности в 11 странах мира. Особое внимание компания уделяет менеджменту информационной безопасности, что подтверждается сертификатом соответствия ISO 27001, а также высокому уровню бизнес-процессов – подтверждено сертификатом соответствия ISO 9001.

Направления деятельности:

• цифровой банкинг;
• автоматизация внутренних процессов организации и аналитика;
• CRM и коммуникация с клиентом;
• финансовые продукты;
• управление денежными средствами и ценными бумагами;
• цифровая безопасность;
• SmartCity;
• заказная разработка.

Стек технологий

Карьера

СИСТЕМНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ – это 350+ сотрудников, для которых мы создаем все необходимые условия для профессионального роста и развития:

• адаптация новых сотрудников. У вас всегда будет поддержка в лице HR-менеджера, который в любой момент готов помочь;
• программа менторства. Новички уровня junior уже через 2-3 месяца выходят на полностью самостоятельную работу, так как у них есть персональный ментор и программа с четкими задачами.
• прозрачная система мотивации. Наши сотрудники точно знают, что им необходимо сделать для следующего повышения грейда и зарплаты;
• обучение. Мы проводим внутренние и внешние профессиональные тренинги, плюс организовываем внутренние митапы в компании, где сотрудники делятся своим опытом и знаниями;
• поддержка карьерного роста. Если вы чувствуете в себе управленческий потенциал, то мы обеспечим вас всем необходимым для роста: поддержкой, обучением, опытными менторами-менеджерами. Генеральный директор и ряд ТОПов компании выросли из наших сотрудников.

Подбор сотрудников

Мы ищем и находим сотрудников для наших команд, ориентируясь не только на опыт и умения, но и на личные качества, которые присущи сотрудникам нашей компании.

Процесс отбора максимально прозрачен: общение с рекрутером - собеседование - оффер. В среднем весь процесс занимает 7-8 рабочих дней. 

Также наши сотрудники активно рекомендуют нам соискателей: 22% процента новичков приходят по рекомендации сотрудников компании.

Наш офис

Мы работаем в современных уютных офисах, объединенных единым стилем культурных традиций и значимых мест Беларуси. Пространство помещений спланировано в современном стиле, позволяющем работать как на стационарном рабочем месте, так и в формате коворкинга.