Подбор и управление персоналом. Контроль поставленных задач. Ведение документации. Взаимодействие с правоохранительными органами.

Опыт работы на руководящей должности, умение подбирать персонал, своевременно выполнять свои обязанности и следить за выполнением поставленных задач подчиненного состава. Опыт работы с документацией, проведением внутренних расследований, проведением мероприятий по выявлению и предупреждению хищений и противоправных действий среди персонала. Возможность взаимодействия с правоохранительными органами по проверке кандидатов на вакантные должности, проверка действующих сотрудников на добросовестность и других рабочих вопросов. Эффективно использовал свои знания и опыт работы в создании и ведении различной документации (заключения, положения, инструкции, распоряжения, приказы ит.д.) необходимых для надлежащего функционирования различных форм безопасности. В процессе трудовой деятельности с целью предотвращения хищений материальных ценностей проводил обследования, изучения и оценку возможности по улучшению безопасности объектов и их технической укрепленности . При проведении массовых мероприятий организовывал пропускной режим, проводил разработку оптимальных схем размещения сотрудников с целью максимальной эффективности предотвращения правонарушений.

правоохранительная деятельность, юрист-правовед