Работа начальником отдела развития персонала в Минске
, 16 вакансийКомпании для вас
По вашему запросу ещё будут появляться новые вакансии. Присылать вам?начальник отдела развития персоналаМинскКлючевые слова в названии вакансии, в названии компании и в описании вакансииДаю согласие на обработку персональных данных на получение ссылки на автоматически подобранные вакансии в соответствии с Условиями обработки. Ознакомлен с Правами, связанными с обработкой, механизмом их реализации и последствиями согласия и отказа.- Начальник отдела продаж4 300 – 5 500 Br за месяц, до вычета налоговОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяц
- Заместитель директора по развитиюдо 4 500 Br за месяц, на рукиОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяцМожно без резюме
- Начальник финансово-экономического отдела3 700 – 4 000 Br за месяц, на рукиОпыт более 6 летВыплаты: Два раза в месяц
- Начальник инфо-центра (отдел сервиса и услуг гипермаркета)2 400 – 2 600 Br за месяц, до вычета налоговОпыт 1-3 годаВыплаты: Два раза в месяцМожно без резюме
- Начальник отдела продаж / Супервайзер отдела продаж (Минск / Минская область)от 3 500 Br за месяц, на рукиОпыт 1-3 года
- Директор по развитию бизнеса (Стратегический партнер)до 12 000 Br за месяц, на рукиОпыт более 6 летМожно удалённоВыплаты: За проектПодработка
- Заместитель начальника конструкторского отделаот 5 000 Br за месяц, на рукиОпыт 3-6 летВыплаты: Два раза в месяц
