Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, перевод, перемещение, увольнение, отпуска, привлечение к работе в выходной день и т.д.);
Внесение информации в 1С:8;
Оформление договоров подряда и актов выполненных работ;
Ведение персонифицированного учёта (ПУ-1, ПУ-2);
Сдача статистической отчетности (1-т (); 12-т «Отчёт по труду»);
Формирование и ведение личных дел;
Ведение воинского учета;
Заполнение и учет трудовых книжек;
Ведение учета предоставления отпусков;
Оформление приказов по личному составу и основной деятельности;
Оформление больничных листков, протоколов по назначению пособий;
Проверка, составление и ведение табеля учета рабочего времени, графиков отпусков, штатного расписания;
Выдача справок, характеристик работникам, направлений на медосмотр;
Подготовка актов и договоров с самозанятыми; ГПД.

Требования:

Знания в области трудового законодательства, охраны труда, статистической отчетности;
Уверенный пользователь ПК (знание пакета Microsoft Office).

Условия:

Стабильная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на карту);
Полный социальный пакет и гарантии;
Работа в современном комфортабельном офисе БЦ «Имперский» с удобным транспортным сообщением (в пешей доступности 3 станции метро: Фрунзенская, пл. Фр. Богушевича, пл. Юбилейная);
Кофе, чай, фрукты, сладости, печенье, отдельная зона отдыха для сотрудников с комфортабельной кухней;
Корпоративная мобильная связь;
Работа в молодом динамично развивающемся коллективе;
Обучение и сопровождение в период адаптации;
Возможность проходить дополнительное обучение и приобретать навыки на профильных курсах и семинарах;
Корпоративные бонусы, досуг.

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1436765/detail-public/