Руководитель отдела продаж

В компанию наших партнеров бренда “ДЕТАЛИ” ищем Руководителя отдела продаж.

ДЕТАЛИ - официальный поставщик итальянской плитки и сантехники в Беларуси с 2014 года. С самого основания и по сей день ключевой партнёр компании – Marazzi Group. На сегодняшний момент Marazzi Group входит в топ-10 крупнейших производителей керамической плитки в мире и ежегодно производит около 90 миллионов квадратных метров плитки. В Беларуси ДЕТАЛИ продают 99% от объема всех продаж концерна.

Принципы, которых придерживается в ДЕТАЛИ каждый сотрудник:
- эстетика и функциональность: создание особенных пространств;
- инновационные решения: креативный и нестандартных подход к решению задач клиента;
- эмоциональный отклик: дизайн влияет на настроение и восприятие пространства, каждый проект - особенная атмосфера, которая вызывает положительные эмоции у клиентов компании;
- внимательность к деталям: понимание принципов создания интерьера, формирование хорошего вкуса;
- обучение и развитие: обучение сотрудников базовым архитектурным принципам, что позволяет создавать более глубокие и осмысленные проекты;
- современность: активное использование современных технологии в работе над дизайном.

Разделять и принимать принципы - одна из важных составляющих при подборе Руководителя отдела продаж.

Функционал на позиции:
- разработка и реализация стратегии продаж с целью расширения клиентской базы и увеличения объема продаж, адаптация стратегии к изменениям на рынке;
- управление и координация работы отдела продаж, постановка целей и задач для сотрудников, распределение зон ответственности, влияние на достижение запланированного результата ;
- работа с эффективностью сотрудников, мотивацией и развитием команды;
- анализ рынка и конкурентов для выявления новых возможностей и разработки эффективных продаж;
- построение и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами;
- организация и проведение переговоров с потенциальными клиентами и партнерами, планирование маркетинговых мероприятий;
- управление документооборотом, поддержание качества информации в CRM-системе, внедрение новых технологий.

Требования к кандидату:
- опыт продаж в сфере B2C/В2B не менее 3 лет, предпочтительно в схожей отрасли;
- аналитические способности: умение проводить анализ рынка, конкурентов, продаж, результатов работы отдела и предлагать эффективные стратегии развития;
- организационные навыки: способность эффективно организовывать работу отдела, распределять задачи, контролировать исполнение планов и обеспечивать высокий уровень сервиса;
- управленческие навыки: опыт управления персоналом, принятие стратегических решений, умение работать в условиях изменяющейся среды и быстро принимать решения;
- лидерские качества: умение «зажечь команду» и повести за собой сотрудников, способность обучать других;
- знание CRM систем и MS Office, умение работать с аналитическими инструментами и технологиями автоматизации;
- настойчивость, системность, коммуникабельность, гибкость, стремление к новому, желание развиваться;
- знание английского языка от уровня B1.

Компания предлагает:
- достойную оплату труда: конкурентная зарплата, премирование по результатам работы;
- развитие компетенций за счет обучения;
- поддержку инициатив и предложений;
- помощь в адаптации и плавную передачу дел;
- полное оформление в соответствии с ТК РБ;
- стильный офис по адресу Ратомская, 7;
- рабочий график ПН-ПТ, с 10:00 до 18:00.

Мы ищем сильного управленца, который строил эффективные системы продаж. Лидера, которому доверяли, за которым шли с интересом и воодушевлением. Стратега, который видит результат и не упускает из виду ни одной детали. В предвкушении от будущего сотрудничества, в котором выиграют все!