Мы - современный контактный центр. С каждым днем у нас становится все больше клиентов и мы в поисках настоящих профессионалов в нашу команду.
Что мы предлагаем:
- Работа в крупной компании;
- Среднемесячный доход: оклад + KPI;
- Официальное оформление по Трудовому Кодексу РБ;
- Современный офис (ст.м."Петровщина");
- График работы 5/2, сб, вс - выходные.
Чем предстоит заниматься
- Полный цикл подбора персонала в контактный центр компании, бэк-офис, другие подразделения компании;
- Организация и сопровождение процесса адаптации сотрудников;
- Проведение оценки сотрудников;
- Развитие корпоративной культуры;
- Организация корпоративного обучения;
- Формирование HR-бренда компании.
Что мы ждем от кандидатов:
- Опыт работы HR generalist/руководителем отдела персонала/менеджером по подбору персонала в единственном лице от 1 года;
- Желателен опыт работы в ритейле, в контакт-центре;
- Высшее образование/среднее специальное образование;
- Глубокие знания и навыки в подборе персонала на современном уровне (технологии, инструменты, каналы, бюджет, отчетность);
- Опыт самостоятельного закрытия вакансий;
- Высоко развитый уровень эмпатии.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на https://gsz.gov.by
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1419126/detail-public/
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Минск, Петровщина, проспект Дзержинского, 104
Вакансия опубликована 21 марта 2025 в Минске
