комфортное рабочее место, оборудованная кухня, кофемашина для сотрудников;
возможность проживания в общежитии для иногородних сотрудников;
бесплатные экскурсии, посещения спортивно-массовых мероприятий; подарки к знаменательным и праздничным датам; санаторно-курортное оздоровление для сотрудников и их детей, путевки в детские оздоровительные лагеря;
материальное вознаграждение по итогам работы за год (13-я зарплата);
годовую медицинскую страховку;
работу в центре города, удобная транспортная доступность;
итоговый уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.

Обязанности:

организовывать профессиональное обучение рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров на производстве, в центрах подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров);
разрабатывать проекты перспективных и текущих планов подготовки кадров, повышения квалификации и мастерства работающих с необходимыми обоснованиями, исходя из потребности предприятия в квалифицированных кадрах и с учетом требований рыночной экономики;
разрабатывать учебно-программную документацию (положения, учебные программы и т.д.);
взаимодействовать с учебными центрами по подготовке, повышения квалификации и переподготовки кадров;
ведение делопроизводства.

Требования:

высшее профессиональное образование в области управления, педагогики или смежных областях;
ОБЯЗАТЕЛЬНО практический опыт работы в обучении персонала на производстве от 1 года;
опыт работы в подготовке и разработке учебных программ;
навыки публичных выступлений, коммуникативные способности;
знание современных методик обучения и развития персонала;
нацеленность на результат, порядочность.