Учет операций по давальческой схеме: учет давальческого сырья, передача его в переработку, постановка на приход готовой продукции, проверка корректности формирования себестоимости, готовой продукции, организация документооборота.
Отчетность (на основании данных бухгалтерского учета) по запросу акционера (резидента РФ) и/или внутренних сотрудников;
Консультационная и методическая поддержка сотрудников внутренних сотрудников клиентов компании в области организации налогового и бухгалтерского учёта;
заполнения DEF модели (МСФО) на ежемесячной основе (готовы организовать обучение);
участие в инвентаризации и аудиторских проверках;
ведение кадрового учета (10 штатных единиц);
ведение банка.
Доп. обязанности (взаимозаменяемость):
Замещение бухгалтера по ведению первичного бухгалтерского учета, в части: ведения первичной бухгалтерии; проверка правильности оформления первичных документов и контроль верного внесения их в базу 1С:Бухгалтерия; выгрузка приходно-расходных док-в из УТ в 1 С.8 Бухгалтерия; учет основных средств, расчеты с контрагентами, ежедневное проведение банковской выписки и закрытия взаиморасчетов в системе 1С8 Бухгалтерия; начисление амортизации; переоценка валюты; проведение авансовых отчетов (командировочные/хозяйственные расходы); составление экономических обоснований, выгрузка на Госстройпортал сведений товаров, подпадающих под гос. регулирование.
Замещение главного бухгалтера: выгрузка ЭСЧФ на портал ИМНС, начисление заработной платы (в штате 15 чел.), подготовка информации для заполнения DEF модели (МСФО) на ежемесячной основе, составление бухгалтерской, статистической и налоговой отчётности, определение финансового результата компании.
Возможно перераспределение должностных обязанностей между сотрудниками бухгалтерии.
Доп.функционал
мониторинг и анализ рынка труда, создание кадрового резерва;
Ежемесячные расчеты з/платы согласно Положениям предприятия.