график работы сменный;
официальное трудоустройство согласно ТК РБ, полный социальный пакет;
возможно оформление по договору подряда;
выплата единовременного приветственного бонуса на карту лояльности "АсобаЯ" в размере 500 баллов после первого месяца работы;
действует программа "Приведи друга" и получи премию 200 баллов на карту "АсобаЯ";
ежемесячная доплата при продлении сотрудником трудового контракта;
гарантированная своевременная выплата заработной платы (2 раз в месяц на банковскую карточку);
дружный коллектив
возможность карьерного роста;
работа на одном торговом объекте, возможность выбрать торговый объект, удобный по расположению
возможность подработки внутри сети в выходные дни (по желанию);
путевки в санатории работникам и их детям, путевки в детские лагеря;
оплачиваем прохождение медицинского осмотра для подготовки санитарной справки;
предоставляем льготное медицинское страхование для сотрудников и их родственников;
предоставляем скидку на обеды для сотрудников магазинов на перечень групп товаров СП в размере 20%. Дневной лимит на покупку продукции - 18,75 руб. Сотрудник одного ТО может приобрести данную продукцию в другом ТО. Акция действует на всех магазинах, где есть СП и для всех сотрудников сети.
компания заботится о вас и ваших близких, у нас предусмотрены дополнительные выплаты к важным моментам жизни: к юбилейным датам, к празднованию 23 февраля и 8 марта. В случае утраты близких родственников - оплачиваемые выходные.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1437200/detail-public/

Мы предлагаем: