Рекрутер

Обязанности:

• Проведение полного цикла рекрутинга: от составления вакансий до вывода сотрудника на должность.
• Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (социальные сети, сайты по поиску работы, профессиональные сообщества и т.д.).
• Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие требованиям вакансий.
• Формирование кадрового резерва и анализ эффективности источников подбора.

Требования:

• Опыт успешной работы рекрутером (желательно в сфере общественного питания) от 1 года.
• Знание методов поиска и подбора персонала.
• Умение проводить собеседования и оценивать кандидатов.
• Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде.
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Ответственность, энергичность и исполнительность;
• Желание расти и развиваться в сфере подбора персонала
• Можно совмещать с другими проектами, главное уметь управлять своим временем и приоритетами

Мы предлагаем:

• Заработная плата: оклад 300 рублей+kpi за каждого сотрудника (оговаривается по итогам собеседования), прошедшего испытательный срок
• Полностью удалённая работа
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Удобный график работы и комфортные условия труда.
• Скидки на продукцию компании для сотрудников.