С 2004 года мы развиваем 21vek.by — один из самых крупных e-commerce^* проектов в Беларуси. В нашем онлайн-гипермаркете вы можете найти 1 миллион товаров: от бытовой техники до стройматериалов и косметики. Мы не просто доставляем товары, мы делаем жизнь наших клиентов счастливее и комфортнее.

Мы ищем в команду HRD, который будет одновременно успешен в 3 ролях:

HR-стратег на уровне компании.
HR-стратег на уровне отдельных бизнес-линий.
Операционный лидер HR-службы, в т.ч.лидер HR-аналитики.

Обязанности:

Разрабатывать HR-стратегию: выступать фасилитатором выработки/актуализации и лидером реализации. Обогатить нашу стратегию вашим опытом.
Развивать систему подбора, адаптации, обучения и развития персонала: найти метрики производительности и себестоимости системы. Стать хозяином/хозяйкой системы и гордиться её результатами.
Выстраивать систему HR-бюджетирования и HR-аналитики: сделать её эффективным инструментом управления производительностью компании. Стать незаменимым консультантом для топ-менеджмент.
Развивать C&B систему: обеспечить приемлемые метрики эффективности и себестоимости системы. Стать гарантом справедливости и прозрачности системы для акционеров и команды.
Развивать корпоративную культуру и выстраивать коммуникации с командой. Сохранить вовлеченность и лояльность персонала, но сделать апгрейд ценностей в связи макроэкономическими и общественными изменениями.
Развивать HR-бренд компании. Сохранить лидерские позиции на рынке. Обогатить продвижение бренда вашей экспертизой.
Формировать и эффективно управлять кадровым резервом компании.

Требования:

Релевантный опыт работы в больших командах от 3х лет.
Опыт и экспертиза во всех ключевых функциях HRM.
Аналитическое системное мышление.
Развитые коммуникативные навыки и управленческие компетенции.
Высокий уровень эмпатии, развитые лидерские качества.

Условия:

Прокачиваем: каждая задача станет для тебя вызовом.
Гарантируем официальное трудоустройство по ТК РБ.
Платим рыночную зарплату — обсуждаем ее на собеседовании.
Доверяем своим сотрудникам: открыто делимся новостями о жизни компании, поощряем самостоятельность и всегда готовы к твоим предложениям, как улучшить наши бизнес-процессы.
Любим отдыхать на всегда веселых и креативных корпоративах и тусовках.
Предлагаем нашим сотрудникам специальные скидки и условия рассрочки на покупку товаров в 21vek.by.
Мы “за” свободный дресс-код и самовыражение.

Ссылка на вакансию на портале ГСЗ https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1334356/detail-public/

^* электронная коммерция

ты с нами?

20 лет

на рынке

3500+

экспертов в своем деле

30 лет

Средний возраст наших сотрудников