Молодая быстроразвивающаяся IT-компания "МетаЭра" ищет кандидата на открытую вакансию Специалиста по поиску и подбору персонала.
Обязанности:
-
Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала (не массовый подбор);
-
Составление и размещение вакансий на различных ресурсах для поиска кандидатов;
-
Организация потока кандидатов, согласно требованиям компании, обеспечение результативного закрытия вакансий;
-
Проведение телефонных и очных интервью;
-
Оценка соответствия кандидатов требованиям вакансии, сбор рекомендаций, определение подходящих кандидатов для дальнейшего этапа;
-
Ведение базы кандидатов и аналитики на каждом из этапов воронки;
-
Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора персонала;
-
Разбор откликов, общение с кандидатами по телефону, проведение собеседований.
Требования:
- Опыт в подборе персонала от 3х лет;
- Знание и умение использовать различные источники поиска персонала;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Умение легко устанавливать контакт и работать в режиме многозадачности;
- Развитые навыки коммуникации, инициативность, ответственность.
Условия:
- График 5/2, с 9:00 до 18:00, пятница до 17:00 (работа в офисе);
- Офис в центре Минска;
- Окончательная оплата обсуждается по результатам собеседования.
Подробнее об условиях сотрудничества мы обязательно расскажем на собеседовании. Ждём Ваших откликов!
*Ссылка на вакансию в ГСЗ https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1727179/detail-public/
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Проведение собеседований
- Скрининг резюме
