Старший продукт-менеджер

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что ознакомлены, полностью согласны и принимаете условия «соглашения»

Мы – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана с 29-летней историей!
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.

Наша команда 2100+ сотрудников на территории Беларуси.

ИЩЕМ В КОМАНДУ ​​​​​СТАРШЕГО ПРОДУКТ-МЕНЕДЖЕРА.

ЗАДАЧИ:

  • Развитие ассортимента продуктов Компании;
  • Управление взаимоотношениями с Поставщиками;
  • Анализ продаж;
  • Анализ поставщиков и конкурентов;
  • Управление запасами;
  • Осуществление исследования и анализа рынка.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Высшее образование;
  • Знание Excel на уровне продвинутого пользователя обязательно;
  • Опыт работы в сфере планирования и развития ассортимента;
  • Желательно знание рынка автозапчастей (поставщиков, потребителей, конкуренции и тенденций развития), ассортимента автозапчастей, устройство автомобиля.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

  1. Работа в стабильной международной Компании;
  2. Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
  3. График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00;
  4. Место работы: Минский район, Боровлянский с/с, р-н д.Дроздово, д.81-4;
  5. Доставка сотрудников корпоративным транспортом от ст.м. Уручье, Могилевская, Каменная горка, Малиновка;
  6. Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
  7. Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
  8. Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
  9. Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).
  10. Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников:
  • Возможность приобретения полиса добровольного медицинского страхования на льготных условиях для себя и близких родственников;
  • Возможность повышения квалификации, развития и обучения за счет ресурсов Компании;
  • Подарки за стаж работы в Компании , подарки детям к Новому году;
  • Возможность отдыха сотрудникам в Усадьбе «Три медведя» со скидкой;
  • Возможность приобретения товаров Компании со скидкой;
  • Возможность обслуживать свой автомобиль со скидкой на партнерских СТО;
  • Возможность участия в корпоративных праздниках, организованных полностью либо частично за счет Компании;
  • Предоставление сотрудникам и детям сотрудников, нуждающимся в санаторно-курортном лечении и оздоровлении, путевок на оздоровление и лечение.

ЖДЕМ ВАШИХ ОТКЛИКОВ!

Системный и структурированный подход к ведению бизнеса
Высокий уровень
автоматизации
бизнес процессов
Регулярное сотрудничество с благотворительными фондами и помощь больным детям
Возможность для перспективных сотрудников расти по карьерной лестнице
Регулярное
обучение и развитие
персонала
ООО «Еврозапчасть», УНП 190063577

Ключевые навыки

  • Анализ рынка
  • Управление портфелем продуктов
  • Ценообразование
  • Прогнозирование спроса
  • Портфельный анализ
  • Формирование аналитической отчетности
  • SAP ERP
  • ABC-анализ

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Минский район
Вакансия опубликована 28 августа 2026 в Минске