Группа компаний «Точка» - производитель собственных напитков и крупнейшая сеть магазинов-баров разливного пива в Беларуси. Компания работает по трём направлениям: производство, оптовая торговля и розничная сеть.
Ищем специалиста по кадрам, который возьмёт на себя полный цикл кадрового делопроизводства.
Штат 110 человек.
Чем предстоит заниматься:
-
Полное ведение кадрового делопроизводства (производство, опт, розничная сеть).
-
Оформление приёмов, переводов, увольнений, совмещений, командировок.
-
Оформление трудовых и социальных отпусков,.
-
Продление контрактов.
-
Ведение трудовых книжек, личных дел.
-
Табельный учёт (включая суммированный учёт рабочего времени), графики отпусков.
-
Персонифицированный учёт: ПУ-1, ПУ-2.
-
Воинский учёт.
-
Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства.
Требования к кандидатам:
-
Высшее или среднее специальное образование (юридическое или переподготовка по кадровой работе - преимущество).
-
Опыт ведения полного цикла кадрового делопроизводства.
- Опыт работы в компании с численностью от 80 человек.
-
Уверенное знание трудового законодательства Республики Беларусь.
-
Навыки работы с 1С:Предприятие, Битрикс24 (или аналогичными программами).
Условия работы:
-
Пятидневная рабочая неделя (9:00-18:00 или варианты).
-
Работа в офисе
-
Кадровое делопроизводство выделяется в отдельную роль. Дела будут передаваться от действующего сотрудника, который продолжает работать в компании.
Ссылка на Общереспубликанский банк вакансий на информационном портале государственной службы занятости не размещается на основании абз.5 ст.34 закона Республики Беларусь "О занятости населения" (ГПД, рабочие места планируемые к созданию или замещению).
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство