Выстроить и сопровождать полный комплекс HR бизнес-процессов (подбор, адаптация, обучение и развитие, оценка, мотивация, корпоративная культура). Управлять и контролировать...
Высшее образование (психологическое, экономическое, юридическое). Дополнительное образование в сфере HRM будет преимуществом. Опыт работы в сфере HR (менеджером по персоналу...