Специалист по кадрам/Менеджер по персоналу

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • поддержание и оптимизация основных HR-процессов: адаптация, оценка, развитие, мотивация персонала;

  • качественная коммуникация с сотрудниками, своевременная диагностика и решение возникающих проблем;

  • организация процесса поиска и подбора персонала в компанию различного уровня;

  • проведение собеседований ;

  • способность закрывать вакансии в соответствии с требованиями в кратчайшие сроки;

  • разработка системы адаптации сотрудников;
  • ведение внутренней отчетности,кадрового делопроизводства;

Требования:

  • опыт работы на аналогичной позиции , желание развиваться в этом направлении;

  • опыт организации корпоративных мероприятий;
  • уверенное владение инструментами и технологиями поиска;

  • знание и умение применять на практике современные HR-технологии;

  • коммуникабельность;

  • активная жизненная позиция , гибкость, сообразительность , работоспособность, наблюдательность.

Условия:
  • Компания с историей и опытом.
  • Адекватный уровень мотивации.
  • Возможность профессиональной и личностной самореализации .

Ключевые навыки

Корпоративная культура
Обучение и развитие
Внутренние коммуникации
Мотивация персонала
Адаптация
Деловая коммуникация
Кадровая политика
Разработка долгосрочной системы мотивации
Корпоративная этика

Адрес

Каменная Горка, Минск, Каменногорская улица, 45
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 1 марта 2021 в Минске

Похожие вакансии