Senior Recruiter проекта Relax.by
В архиве с 5 февраля 2021
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Минск, Парк Челюскинцев, улица Толбухина, 2
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Составление вакансий. Размещение постов о вакансиях на различных платформах. Холодный поиск кандидатов. Работа с откликами кандидатов на вакансии.
Релевантный опыт работы Recruiter в IT-компании от 1 года. Разговорный английский В2 и выше. Умение быстро включиться в...
Менеджер по подбору персонала
от 1 500 BrМинск, Октябрьская и еще 1
Без опыта
Работа с откликами, работа с базой контактов. - Назначение и проведение собеседований. - Ведение личных дел каждого сотрудника. - Адаптация персонала. -
Человека с опытом работы(желательно) или новичка с пониманием процессов работы. Качества, которыми вы обладаете: - Опрятный и презентабельный внешний вид. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководство командой специалистов по подбору персонала. Контроль своевременности и эффективности закрытия вакансий. Участие в закрытии вакансий руководителей, топ-менеджмента.
Опыт работы в HR направлении на руководящей должности (готовы рассмотреть кандидатов с потенциалом). Знание процессов подбора и адаптации персонала, успешный...
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала: прием заявки на подбор, составление вакансии, холодный поиск, первичное собеседование кандидата и оценка компетенций, подготовка оффера...
Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь MS Office, Job сайтов. Ответственность, внимательность, коммуникабельность, аккуратность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Проводить телефонные и личные интервью. Закрывать разные виды интересных вакансий (специалисты офиса, it-специалисты). Отслеживать прохождение периода испытательного срока.
Имеет законченное высшее образование. Имеет практический опыт в подборе It-специалистов от года и более. Обладает позитивным мышлением.
Минск, Пролетарская
Опыт от 1 года до 3 лет
Отслеживание потребностей в найме сотрудников, а также изучение рынка труда с целью определения источников для пополнения кадрового состава организации.
Обязательно наличие высшего образования. Опыт работы HR-специалистом. Грамотная устная и письменная речь, умение грамотно составлять документы (локальные правовые акты...
Минск, Парк Челюскинцев, улица Толбухина, 2