Руководитель HR-отдела (HRG / HRD) в международной сети

от 2 500 до 3 000 бел. руб. на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

ВНИМАНИЕ! КОНКУРС НА ВАКАНСИЮ ОТКРЫТ ДО 15 АПРЕЛЯ 2021 ГОДА

О НАС:

Наша компания является работодателем для более 300 профессионалов в 100 точках и 40 городах Европы.
Мы предоставляем ежедневные финансовые услуги - займы физическим лицам. Мы гордимся высоким уровнем обслуживания и качеством оказываемых услуг. Мы отличаемся честными условиями и искренними намерениями. Быстро, надёжно, честно и рядом с домом.

В связи с расширением деятельности, приглашаем Вас на вакансию:
РУКОВОДИТЕЛЬ HR-ОТДЕЛА

НАШИ ЦЕННОСТИ:

  • компетентность - мы профессионалы и никогда не перестаем учиться новому;
  • честность - мы всегда честны и открыты друг к другу;
  • уважение - мы всегда относимся с уважением к любому человеку и его труду;
  • прогресс - мы ищем и всегда находим способы как улучшить нашу работу;
  • меритократия – у нас руководят самые способные люди.
  • порядок - на столе, в работе, в голове, в теле.

ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ:

  • суммарный доход на руки от 2500 до 3000 рублей (фикс + бонус);
  • работу в узнаваемой европейской компании с иностранным капиталом;
  • стабильную заработную плату (на карточку 2 раза в месяц);
  • комфортный офис в центре города, рядом с метро;
  • удобный график работы 5 через 2 (9.00-18.00);
  • оформление в соответствии с ТК РБ;
  • оплачиваемый отпуск 1 месяц в году;
  • предоставление ноутбука и мобильного телефона на выбор;
  • компенсацию такси, топлива и мобильной связи;
  • программы обучения и развития сотрудников, корпоративная библиотека;
  • компенсацию оплаты, направленной на личностное развитие;
  • скидки на приобретение товаров для сотрудников компании;
  • корпоративные мероприятия, тимбилдинг 2 раза в году;
  • участие в интересных проектах;
  • консультации коллег из материнской компании в Риге;
  • работу с лучшими сотрудниками в данной сфере бизнеса;
  • готовые инструменты и технологии управления;
  • участие в развитии нового для РБ европейского бизнеса.

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • построением HR-отдела (на данный момент в штате есть НR-менеджер);
  • разработкой систем материальной и нематериальной мотивации, развитием командного духа в коллективе;
  • управлением подбора персонала на линейные и руководящие позиции с применением инструментов холодного поиска, Head Hunting и Executive Search, сопровождением сотрудников в период адаптации, и развитии;
  • выявлением потребностей в обучении, управлением разработки программ профессионального развития сотрудников, организацией эффективной системы дистанционного обучения (Moodle);

ОСОБЫМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ ДЛЯ ВАС БУДЕТ:

  • опыт работы на позиции HRG или HRD не менее 2 лет;
  • математический склад ума, умение анализировать информацию и выстраивать процессы с нуля;
  • проактивность и высокий уровень коммуникативных навыков обязательны.

Если вы внимательно прочли нашу вакансию и решили, что хотите работать в команде, нацеленной на результат, напишите в сопроводительном письме: "Я готов/-а к работе в компании "ЕвроЛомбард". А также почему мы должны взять именно вас. Так мы поймем, что вы тот, кто нам нужен.

ВНИМАНИЕ! КОНКУРС НА ВАКАНСИЮ ОТКРЫТ ДО 15 АПРЕЛЯ 2021 ГОДА

Ключевые навыки

Подбор персонала
Обучение и развитие
Коучинг
Тренинги
Обучение персонала
Рекрутмент
Групповое обучение
Оценка персонала
Управление системой наставничества
Организация обучения для отдела продаж
Разработка и внедрение системы регулярной оценки персонала
Клиентоориентированность
Мотивация персонала
Руководство коллективом
Администрирование процесса обучения
Формирование индивидуальных планов развития
Ведение корпоративного университета
Тестирование
Выявление потребностей в обучении
Составление планов по обучению персонала
Проведение тренинга для новых сотрудников

Адрес

Площадь Ленина, Минск, проспект Независимости, 11к2
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 23 апреля 2021 в Минске

Похожие вакансии