Менеджер по персоналу
В архиве с 9 октября 2021
от 1 500 до 2 000 Br до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Минск, Институт Культуры, улица Асаналиева, 27
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий специалист по персоналу
от 2 000 BrМинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на вакансии склада: специалисты логистического центра, кладовщики. Адаптация и сопровождение новых сотрудников на время испытательного срока.
Опыт работы в подборе массового персонала, а также специалистов. Опыт работы с HR-процессами. Готовность работать с большим объемом информации...
Опыт от 3 до 6 лет
Рекрутинг (полный цикл по закрепленным подразделениям), развитие каналов поиска кандидатов, ведение проекта "Молодые таланты". Ведение процесса адаптации. Обучение персонала (внутреннее...
Высшее образование. Опыт работы не менее 3 лет. Уверенный пользователь ПК, обязательное знание Excel и Power Point. Опыт работу в...
Минск, Могилевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Мониторинг рынка труда. Подбор персонала на работу по заявкам руководителей, изучение и поиск наиболее эффективных каналов привлечения кандидатов.
Высшее экономическое (психологическое) образование. Наличие курсов HR менеджера. Аналитические и организаторские способности. Ответственность, трудолюбие и порядочность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Проводить телефонные и личные интервью. Закрывать разные виды интересных вакансий (специалисты офиса, it-специалисты). Отслеживать прохождение периода испытательного срока.
Имеет законченное высшее образование. Имеет практический опыт в подборе It-специалистов от года и более. Обладает позитивным мышлением.
Минск, Молодежная и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала. Закрытие точечных вакансий. Проведение welcome-тренингов. Первичная адаптация. Развитие корпоративной культуры.
Опыт работы на похожей должности от 1 года. Огромное желание развиваться в HR сфере. Высокие навыки коммуникации. Эмпатия.
Опыт от 3 до 6 лет
Рекрутинг и закрытие вакансий управляющего офиса, руководители среднего звена, владельцы процессов (активная работа с базами кандидатов, организация и проведение интервью...
Наличие успешного опыта работы в рекрутинге, подбора персонала коммерческой службы. Высокая результативность в подборе: координация этапов подбора, взаимодействие с заказчиками.
Минск, Институт Культуры, улица Асаналиева, 27